鲁达 关于明源系统的操作流程，明源系统这个很多人还不知道，今天菲菲来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！
1、目前为止3.0版本，首年单个项目，租用报价，三个产品总报价3.8W，实施培训费2W，共计5.8w.次年为3.8W。
2、和您说完价格，我在具体给您介绍一下该系统，明源云，上市公司，是国内领先的地产生态链“互联网+”服务商，致力于让地产生态链更智慧。
3、 秉承产品领先战略和让用户成功的经营理念，明源云成功为全国超过5000家房地产企业提供“互联网+”解决方案和管理系统，帮助开发商管理成交额6万亿，实现对新房市场60%份额的覆盖。
4、90+地产百强与明源云携手，成功推进了“互联网+”。
5、 目前明源云形成了以核心ERP平台为地基，以云链、云客、云空间、云创等互联网业务为支柱的战略布局，提供互联网平台租赁服务、软件产品、管理咨询等相关服务。
6、 目前人数超过6000人，战略客户包括碧桂园、保利、招商蛇口等。
7、 【文化&福利&培养】 福利体系： 有竞争力的薪酬+六险一金+丰厚的奖金+通讯补贴、出差补贴、培训补贴等+拓展活动+带薪旅游假期+带薪年假+法定假期。
8、 2、培养体系： 通用类、业务类、管理类培训； 鼓励参加外部培训，公司报销培训费用。
9、 3、技术氛围： 技术氛围浓厚，鼓励分享和创新。
10、每年定期举办顾问PK大赛、产品大赛等创新活动。
11、 4、人文关怀： 五天七小时工作制；周末双休； 除法定节假日外，妇女节、青年节、儿童节特定群体可享受额外假期； 节日关怀及特定节日家属礼物； 结婚礼金、生育礼金。
12、 5、企业文化（不止关注你的现在，更加关注你的未来）： 人才观：联盟关系、个体崛起、注重个体成长和成就。
13、 组织机制：事业部机制，精英小团队、自组织、高效扁平。
14、 团队文化：好似一个球队，有各自的定位，但注重补位。
15、 激励机制：牵引团队目标达成及达成后的分享。
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