鲁达 日前，根据《天津日报》记者顾颖表示，新赛季中乙联赛八成以上的球员，合同月薪基本在1-2万元人民币之间。这个爆料引起了很多球迷热议，球迷都旗帜鲜明分为两派开始论战。一派认为中乙球员月薪能拿1到2万已经很不错了，毕竟他们只是国内第三级别联赛的球员。中乙联赛前几年曾经有过球员拿百万年薪的辉煌期，那时候中国足坛金元足球刚刚冒头。很多投资商都对职业球队有很浓厚的兴趣，就连中乙球队的壳都成为了香饽饽，转手就可以卖个好价钱。
所以中乙球员年薪也随之水涨船高，达到百万级别就是司空见惯的事情。不过中乙球员的好日子并没有维持多长时间，联赛从2018赛季开始就陆续有球队因为资金运营不善退出。如今中国足球的动荡也涉及到了中乙联赛，新赛季通过足协审核的中乙球队只有21支，这其中还有以锻炼球员为目标的国青队。
这21支球队只有16支参加了上赛季的中乙联赛，原本上赛季中乙联赛有32支参赛球队，这就意味着有一半的球队，没有通过足协准入资格审核。中乙球队数量逐渐减少，就意味着中乙球员就业机会也随之减少。所以就导致了中乙就业市场僧多粥少，中乙球员在这种情况下能拿到1到2万年薪，就已经是非常不错的事情了。
另一派球迷则认为球员都是吃青春饭的，中乙球员只拿月薪1到2万，对于球员退役后的生活，根本无法提供有力的生活保障。所以他们认为中乙球员拿这样的年薪不合理，而且还会影响到小球员学球的积极性。原本家长送孩子踢球，就是希望他未来能跨进年薪百万的行列。结果如今只能拿月薪1万，这对于球员家长就是无法接受的事情。
要知道在中国要想培养一位职业球员，成本都是百万起步。当付出和收入不成正比，家长送孩子学球的积极性肯定会下降。综上所述中乙球员八成以上只拿1万到2万，并不是很合理的现象。希望中国足协能高度重视，让国内三级联赛的本土球员收入，都能达到一个合理区间。
（罗掌柜）