创新,是企业家必须拥有的能力,从产品创新与技术创新,再到组织结构、商业模式创新等等,创新无处不在。企业家“entrepreneur”原意就是指“冒险事业的经营者或组织者”。从这个角度来说,企业家的内涵就是冒险。企业家精神就是冒险精神,没有甘冒风险和承担风险的魄力就不可能成为企业家。在现代商业社会,创业者和企业家无疑扮演了冒险角色。
如果你还在嘲笑王健林的“一个亿的小目标”,那你就曲解了他的雄心壮志。王健林最让人佩服的就是有一股不达目的不罢休的倔劲儿,他始终相信,精诚所至金石为开,只要自己肯付出,充满诚意,坚持不懈,无论多难啃的骨头最后都会被自己啃得干干净净。
他身上值得我们学习的地方太多了,坚韧、勇敢、智慧,每一个特点都足以让王健林在纷繁复杂、尔虞我诈的商界中站稳脚跟。
只要创新的步伐不停顿,企业家就能发现一般人无法发现的机会,就能够调动一般人不能调动的资源,就能够的找到一般人无法想象的绝招,企业家就会像是一棵大漠中不倒的胡杨,永远有昂首挺立的顽强生命力。
但凡缺少这些因素,王健林也不可能成为如今的首富,更不可能一手缔造万达这个如此庞大的商业帝国。他的所有优点其实都与自己的成长经历密切相关,小时候的王健林很崇拜父亲,因为父亲是一名军人,退伍之后经常对他讲述当年的故事,他看着父亲卧室里挂着的那身军装,暗暗发誓以后也一定要去当兵。就在他15岁那年中学毕业,他被安排进入当地的营林处工作。
当时的王健林表现优秀,还加入了辽宁大学函授班学习,每天除了身体上的锻炼,还不断充实自己的大脑。20岁那年,王健林拿到了辽宁大学的毕业证。
而到了上世纪八十年代,下海经商成为时代主流,无数人涌入沿海城市一头扎进创业的汪洋大海中,而王健林也被卷入其中。之后他便开始的自己30余年的“创业之路”。
2002年,他建立了万达城,除了住宅之外还有商业区、办公、餐饮、影院等产业,基本上满足了人们生活日常所需。在这样一个基础之下,王健林又成立酒店管理公司、百货公司。短短几年时间,万达就像雨后春笋一般以肉眼可见的速度疯狂生长,在其他房地产公司不断涌入时,万达已经成为地产行业的佼佼者。
如今的万达做的更是风生水起,即使困难不断,他依旧风雨兼程。在他不断创新求变的商业思维的引领下,轻装上阵的万达已策马奔腾在发展的高速路上,未来迎接他的将是更加广阔的发展天地。