鲁达 官兵关系是部队基层建设的永恒课题，良好的官兵关系犹如粘合剂、润滑剂、催化剂，能够产生强大的凝聚力、创造力和战斗力。良好的官兵关系是部队战斗力的源泉，是提高建队质量的重要保证。近日，武警固原支队某中队用好“三招”为官兵搭建“暖心桥”。
“深知兵”——准确把握战士思想动态
“现在的战士大部分是独生子，有些很难适应部队高强度的训练生活”指导员杨文男说道，“我们必须多花时间与战士们沟通交流，只有这样开展工作才能做到心中‘有谱’。”为准确掌握官兵思想变化，针对性做好思想工作，干部骨干每周汇报班排战士思想及工作情况；及时建立思想档案，内含战士个人资料、心理、性格、兴趣爱好等各类情况；充分发挥“三互”、“双四一”载体作用，积极与战士谈心，详细了解他们的基本情况和现实困难，帮助他们解决实际困难，用真心真情去关心爱护，让中队每名官兵彻底丢掉思想包袱，共同融入军营大家庭。
“精育兵”——不断夯实战士思想基础
中队注重利用环境熏陶、荣誉引领、以史鼓舞等主要形式开展思想政治教育，引导官兵端正服役态度，自觉把个人理想与干好本职工作结合起来。干部骨干自觉进入“徒弟学生、父母兄长、老师校长、领导首长”四种角色关心呵护战士，耐心细致地向新战士介绍部队基本情况，讲授部队光荣传统和驻地人文地理等概况，讲述身边先进典型事迹，增强官兵扎根基层的责任感、使命感、荣誉感。今年首批春季新兵李鑫面对新环境产生了畏惧心理，但在一次授课交流中，他的发言受到了官兵们的称赞和认可，如今他的性格变得活泼开朗起来，他在日记中写道：“经过这段时间的锻炼，我对今后的军旅生涯充满了信心！”
“真爱兵”——主动关心战士冷暖疾苦
列兵杜谢伟刚下队时因不适应中队的训练强度而腿部受伤，副班长陈泓霖及时帮忙取药擦药，消除了杜谢伟忐忑不安的内心,他自己讲到：“自己以前的担心是多余的，干部骨干的热情让我完全没有了陌生感。”中队针对个性突出、素质较差、自理能力弱的战士，开展专题教育，积极引导官兵以老带新，搞好传帮带，让所有新战士感受到部队“大家庭”的温暖。闲暇之余，中队还开展丰富多彩的文体活动，让官兵在愉悦、舒心的氛围中彼此了解、互帮互助，中队官兵归属感进一步增强。看似简单的小活动，但却能很好地拉近战友之间的距离，长此以往，营造了“尊干爱兵、兵兵友爱”的浓厚氛围。
“岂曰无衣？与子同袍”。在强军兴军的道路上，每名战士都有干部骨干相伴前行，用心搭建官兵之间的“暖心桥”，就像沐浴在阳光下的石榴籽，团结一心，克服困难，紧紧的抱在一起。
作 者：杨文男 胡 楠