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天虹90机油螺丝是哪个

第二季

进阶篇(4)

1)

Yoyo的到来,给office注入了fresh air,轻松愉快的气氛持续了几天又回到了紧张忙碌中。因地产客户越来越多,Yoyo被分配到了地产组,面瘫哥毫无表示,Lily似乎有些不悦。

“胖砸,卡X的省总case你这几天一共推了几个人?”Sara翻阅着表格。

我:“三个了,不过那边不是一直没反馈吗?我这些天忙着熟悉互联网,mapping尽量做得充分点,现在还差得老远。”

Sara:“卡X那边HR我会催催她,这几个人都是本土企业的人,不知道他们是否看得上,你从哪里找来的人?都见面谈过没?”

我:“呃~是朋友介绍的,虽然都没见过,但应该差不离儿吧,那朋友是可口可乐的老业务了,靠得住的。”

Sara:“好吧,姑且信你那群狐朋狗友一回。不过我得提醒你,离上个offer有两个月了你都没成一单,再不专心点linda可能会找你喝茶了。”朝杨路那边使了个眼色接着说:“你的好机油都5个offer了,尽管他只是做James的R,只算一半业绩。总的算下来已经甩开你一截了。”

我:“呵呵,那还不是因为地产红火嘛,有什么好牛的。”

Sara杏眼一瞪:“那你也滚去做地产啊!地产那么好做,躺着就能赚是吧?人家那么认真,你看你整天都在忙着干嘛,这么多天才推3个人!”

我委屈地答道:“我不是忙着熟悉互联网嘛,现在还在原始积累中。”

Sara:“猎头这行只看结果,你若没有业绩被炒鱿鱼了,哪里还有机会去搞你的原始积累。”

我:“哦~~~~~”

悻悻地回到座位上,开始编辑着当天的新闻简报,杨路QQ发来消息:胖子,又被你Sara姐训了?

我不耐烦地回道:你小子现在得瑟了,做地产那么爽,Sara刚才拿你做榜样来喷我了,唉~

杨路:嘿嘿,你郁闷死算了,看你那倒霉样,努把力吧。你看Yoyo刚来几天,都很认真在弄了,虽然......

我:虽然什么?

杨路:James和Lily把一些没找出人来又open很久了的case给她了,我估摸着她是很难搞了。

正聊着,Sara一声怒喝:”死胖砸你给我过来!“

”干嘛?“

”还干嘛?HR反馈来了,你推的3个人,其中1个面试官认识,业绩水分很大;还有一个简历可能有点问题,HR要求我们去做背调;只有最后一个面试官愿意见,你不是说这几个人全都靠得住吗?!“

我无言以对......

”还愣着干嘛?去做背调啊!算了,还是我自己来做吧。”

我回到座位上正纳闷着,Sara抖了下Q:刚联系2个人就问出了问题,你的人简历注水,明明在公司只干了几个月,简历上写2年多。卡X的HR经验很丰富的,糊弄不了,你工作上多用点心吧,猎头这钱不是那么容易赚的。不多说了,你自己好好想想,只剩一个候选人,你抓紧时间再找几个人,一个不保险的。

我:好吧......

2)

午休时分,我冷静下来回想着Sara的话,是得收收心了,生存都有问题,哪里还有未来。真被Sara料中,Linda下午把我叫去office谈话,先和颜悦色肯定了一番我取得的成绩,还没等我回过神,接着脸色一转开始敲打---4个多月了只有一单回款是不合格的,虽然是应届生,但公司一视同仁,到时该如何如何的不要怪她没手下留情......让我不寒而栗。

回到座位上,我沉默了半晌,跟Sara打了个招呼“我出去找人了”就离开了office。牢记着周哥的话,一个下午,我跑了至少10家沃尔玛、家乐福、天虹、华润万佳等等,结识、攀谈了20多名国际快销厂商的业务代表,收回一叠名片。然而我操之过急的交谈、套信息,让几位业务代表产生了警惕性,只好暂时作罢。

闷闷不乐地回到学校,遇上石雨打招呼也没顾得上搭理。

“哎哟,痛死了。”手臂上一阵剧痛,我这才反应过来是石雨狠狠掐了我一把:“喂喂,小雨童鞋你怎么老下手这么重,我这也是肉好吧。”

石雨:“你还知道痛啊,看你失魂落魄的。怎么了嘛,是被领导骂了还是被哪个美女勾了魂了?”

我:“唉,快被炒鱿鱼了。”

石雨:“那就加油干啊,光叹气有什么用?对了,我们公司一直是有找猎头合作的呢,我明天跟老大提提,看愿不愿意增加一家猎头服务。看我够意思吧。”

我眼睛一亮:”谢谢小雨童鞋,认识你真好,那就拜托你了!“

石雨满口答应:”包在我身上,你做好准备吧。“

我:”好的,明天等你好消息,周末我请吃饭,然后南澳潜水去。“

石雨:”Oh yeah!“

3)

第二天,石雨果然不含糊,跟HRD约好了下午见面详谈。

没顾上跟Sara汇报,我精心穿戴了一番,西装革履地赴约。进入高大上的office后,石雨把我带到了会客室,然而出乎意料的是,房间里并不止我一个猎头,早已有个同行在等候了。

我看着身旁这位大不了我几岁、头发散乱、T恤短裤皮凉鞋、公事包都没一个、大喇喇地坐着摆弄手机的同行,不由暗笑:这种也能叫猎头啊,这看上去不就屌丝流一个嘛?起码穿着打扮都这么不专业,搞煤球啊。这样也来见客户,还不被轰出去?

不一会儿,一位干练的男士走了进来,我俩赶紧站了起来,石雨介绍道:”这是我们人力资源负责人卫总。卫总,这2位是猎头公司代表。“

卫总略微打量了我们一下,招呼我们坐下:”都挺年轻的,跟我印象的猎头不一样嘛。长话短说,麻烦你俩介绍下,贵公司都服务过哪些客户,有什么代表性的案例,擅长哪些职位,都有什么资源。你们谁先来。“

我心中一惊:完了,我公司这一块是空白,我也是小白一个,怎么应答?

见我沉默不语,旁边的屌丝同行发话了:”我们公司专门做IT领域的客户,合作的公司有腾x、网x、搜x......“ 见这位屌丝流兄弟行云流水一般介绍着公司和自己,我汗颜不已,也由衷地佩服。

卫总耐心地听完他介绍后点了点头,转过头来问道:”那位小兄弟,你也按他那样介绍下贵公司吧。“

我红着脸心虚地说:”我们公司擅长做地产、消费品/零售、金融、制造。IT嘛,刚刚起步,呵呵,呵呵~资源正在逐步积累过程中。“

卫总略微皱起了眉头,接着说到:”好了,这样吧,我现在急需架构师、系统安全专家、产品经理、Java高级工程师、测试经理、数字营销经理、广告客户经理。你们有多少资源?这些职位在市面上是什么情况?“

话音一落,我心虚得更厉害了:完了,这可怎么好。特别是内什么数字营销经理干嘛的我都不知道......头不由得低了下来。

屌丝流同行这回也不瞄我了,直接大大方方、如数家珍地跟卫总陈述着他手里的人员积累,以及GD互联网公司里对应岗位人员的大致情况,包括薪资水平,人员流动情况,有把握推荐的人等等。卫总认真听着,指示一旁石雨做着记录,不时点头。

待同行说完后,卫总见我一脸囧态,也没有追问下去,略微想了想说:”如果按照平时的情况,这位小胖兄弟的公司,我们是不会考虑的。但这回职位都很紧急,需求也不少,我会给你们公平的机会,加上我们已有的3家合作猎头,你们的竞争还是很激烈的。条款细则什么的,我们有模版,所有合作猎头都一样,待会儿我让小石发给你们每人一份,你们看看是否接受。若没问题,就走合同流程吧,尽快开始推荐候选人。接下来你们直接跟小石联系。“说完匆匆离开了。

我诚惶诚恐地目送卫总离开,看了看身边那位不起眼的屌丝同行,这才感觉到浑身已经汗湿了,也不禁为自己的肤浅汗颜----猎头专不专业并不在于你是否一身名牌正装......

石雨送我俩出门后,偷偷掐了我一把,撂下句“丢人”就匆匆回office了......

4)

刚回到office就撞上Sara一脸阴沉地坐在位子上,我悄悄地走了过去,Sara冷冷地说了句:“干什么去了?”

我:“呃~内什么...”

Sara揪住我左耳就骂:“你剩下的那一个候选人刚面试结束了,HR反馈也来了,面试官说他满嘴跑火车就是个嘴炮大忽悠。你上哪儿找来的这么‘ 靠谱 ’的人啊!”

我吃痛求饶道:”哎哟~姐,好了好了,我错了~我会赶紧补人的。“

Sara加了把力:“你赶紧个鬼,下午跑哪儿野去了?”

我:“哎哟,好痛~我去BD去了!”

Sara用指甲尖掐住我一小坨肉:“好哇,长本事了,不打招呼就去BD!快说,是不是给咱们公司丢人了。”

我痛得龇牙咧嘴:“哎呀妈呀~没,没丢人~合同文本这不拿回来了。”

Sara这才放了我:“拿来我看!”

我擦了把痛出来的几滴泪,从包里拿出了迅X的合同模版。此时手机响起......

第二季 进阶篇(4)完

未完待续,敬请期待。

责任编辑: 鲁达

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