鲁达 大家好，小常来为大家解答以上问题。2019年社保新规出台，2019年社保新政策很多人还不知道，以下内容是本小编对于此话题的观点：
1、在用人单位参保，因某种情况，导致中断或欠缴社保费用，仍在用人单位工作，不允许个人补缴，只能由单位补缴，期间所产生的滞纳金和利息也是单位来承担。若辞职或跳槽社保中断，不管单位还是个人，没有再次办理社保缴纳前，中断的费用不能补缴，只能续交。
2、从2018年起，全国很多地方对企业职工基本养老保险的补缴将进一步规范，越来越多地方出台相关政策，以后补缴或一次性补缴将越来越难。
3、首先，在用人单位参保，因为某种情况，导致中断或欠缴了社保费用，但仍在用人单位工作。这种情况不允许个人补缴，只能由单位补缴，不过期间所产生的滞纳金和利息也是单位来承担。
4、而若是辞职或跳槽，导致社保中断。这种情况不管是单位还是个人，在没有再次办理社保缴纳前，中断的费用不能补缴，只能续交。
5、如果是本地人，可以到户籍地社保局，以灵活就业者的身份缴纳的申请自费缴纳养老保险、医疗保险。按照最低基数缴纳即可。
6、而如果是外地人员，在社保中断期间，可以找一家社保代理公司代缴纳社保。只有等找到工作之后，再由新公司帮忙续缴。