鲁达 招聘速览
>中共迁安市委组织部关于公开选拔五名优秀年轻副科级干部人选的公告
>唐山市路南区公开招聘社会工作者公告
>隆尧县唐尧中学2020年春季招聘教师公告
>秦皇岛市医疗保障局关于聘请医疗保障社会义务监督员的公告
>河北省第六人民医院2020年招聘41名工作人员公告
>秦皇岛市人力资源和社会保障局秦皇岛市教育局关于秦皇岛市教育科学研究所2020年公开招聘工作人员的公告
>阜平县招聘工作人员领导小组关于公安局公开招聘公安辅警的公告
>乐亭县消防救援大队公开招聘劳务派遣人员公告
>2020华北石油管理局总医院招聘84人公告
>承德应用技术职业学院公开选聘专业技术人员公告
>廊坊市妇幼保健中心 2020年公开选聘工作人员公告
中共迁安市委组织部关于公开选拔五名优秀年轻副科级干部人选的公告
为进一步改善乡科级领导干部队伍结构，大力发现培养选拔年轻干部，经研究，决定公开选拔5名优秀年轻副科级干部人选。现将有关事项公告如下：
一、指导思想和基本原则
全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻全国、全省和唐山市组织部长工作会议精神以及我市市委六届六次全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的组织路线，以加强政治建设为统领，把新时期好干部标准落到实处，遵循领导班子建设规律和干部成长规律，坚持拓宽选人视野与加强跟踪管理相贯通，坚持打破隐形台阶与注重墩苗历练相结合，坚持在疫情防控工作中识别考察干部和选人用人相结合，坚持用好年轻干部与用好各年龄段干部相结合，着力打造一支当下有活力、发展有潜力、未来有竞争力的优秀年轻干部队伍，为加快建设“北方水城、美丽迁安”，推动迁安高质量发展，坚定不移朝着打造资源型城市转型的中国范例目标加速前进提供充足人才支撑。
公开选拔优秀年轻副科级干部人选工作，坚持党管干部原则；坚持好干部标准，把政治标准放在首位，严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关；坚持德才兼备、以德为先原则；坚持五湖四海、任人唯贤原则；坚持公开、平等、竞争、择优原则；坚持考试与考察相结合原则；坚持依法依规办事原则。
二、选拔的资格条件
除具备《公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应具备以下资格条件：
1、政治立场坚定，综合素质较高；
2、有较强的事业心和责任感，工作作风扎实；
3、在疫情防控工作中无私奉献、敢于担当、表现突出；
4、具有迁安市公务员（参照公务员管理）身份的在编在岗干部；
5、全日制大学及以上学历；
6、全日制大学学历的年龄要求1990年1月1日以后出生；全日制研究生学历的年龄可放宽至1987年1月1日以后出生；
7、任科员和一级科员累计满三年，或任四级主任科员以上职级（计算时间截止到2020年6月30日，下同）；
8、具有正常履行职责的身体条件。
凡属下列情形之一者，不得报考：
1、正在受司法机关立案侦察、纪委监委机关立案审查尚未作出结论的；
2、受诫勉或党纪政务处分尚在影响使用期内的；
3、受过刑事处罚和行政拘留的；
4、近三年年度考核有基本称职、不称职等次的；
5、法律、法规规定的其他情形。
三、选拔程序和方法
主要包括发布公告、报名和资格审查、笔试、面试、测评考察等环节。具体程序和方法如下：
（一）发布公告
4月20日，在迁安党建网（www.qadj.gov.cn）发布公告，同时向各单位下发书面通知进行宣传发动。
（二）报名及资格审查
1、报名采取个人自荐和组织推荐相结合的方式进行。
2、报名时需填写《迁安市公开选拔优秀年轻副科级干部报名登记表》（可在迁安党建网下载），由单位主要领导签字并加盖单位公章。同时提供本人身份证、毕业证、学位证原件和复印件及本人近期小2寸正面免冠彩色照片6张。
3、报名地点：迁安市委组织部干部一科（市行政办公中心10楼1012室）。报名时间：4月20日-4月22日。
4、报名结束后，由市公开选拔工作领导小组办公室对报名人员进行资格审查，着重审查报名人员的年龄、学历、身份、奖惩等情况，并征求纪委监委、政法委、卫健局等有关部门意见。经审查符合报考资格的人员名单将在迁安党建网上予以公布。
（三）笔试
1、笔试工作委托第三方组织实施。
2、笔试主要测试应试者政治基础理论知识、政策理论水平和综合知识，笔试采用闭卷方式进行。笔试限时120分钟，满分100分，笔试成绩按40%计入考试综合成绩。
3、笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。
4、根据笔试成绩从高分到低分确定参加面试人选，参加面试人员与选拔职位的比例为5:1，最后一名笔试成绩相同的一并进入面试。笔试成绩和进入面试人员名单将在迁安党建网上予以公布。
（四）面试
1、面试工作委托第三方组织实施。
2、面试采取结构化面试方式进行，主要测试应试人员的政治立场、应变能力、答辩质量、精神气质、心理素质等综合素质。面试满分100分，保留小数点后两位，面试成绩按60%计入考试综合成绩。
3、面试具体时间、地点和有关要求详见面试准考证。
4、面试成绩将在面试结束后当场公布。
5、综合成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%，综合成绩保留小数点后两位。根据综合成绩从高分到低分确定测评考察对象，参加测评考察人员与选拔职位的比例为3:1，最后一名综合成绩相同的一并确定为测评考察对象。综合成绩和测评考察对象名单将在迁安党建网上予以公布。
（五）测评考察
测评考察工作由市委组织部组织实施，主要测评考察综合素质，重点测评考察政治素质、工作能力及在疫情防控工作中的实际表现。考察期间遇有影响提拔使用的，取消资格，所缺名额按综合成绩依次递补，再进行测评考察。
测评考察结束后，由市委“五人小组”根据测评考察情况酝酿提出5名拟提拔使用人选。在此基础上，由市委组织部根据领导岗位空缺情况和拟提拔使用人选情况提出任职方案，提交市委常委会讨论决定。
为扩大市委选人用人视野，用足用好公开选拔成果，对参加测评考察但未被提拔使用10名干部，由市委组织部纳入优秀中青年干部库。
四、其他事项
1、各单位党委（党组）要高度重视此次公开选拔工作，积极组织符合条件的年轻干部报名，促进德才兼备的优秀年轻干部脱颖而出。
2、本次公开选拔工作，由市纪委监委进行全程监督，同时接受社会各界的监督。在公开选拔工作中如有徇私舞弊、弄虚作假等违法违纪行为，一经发现，严肃查处。
3、本公告和未尽事宜由迁安市公开选拔优秀年轻副科级干部人选工作领导小组办公室负责解释，咨询电话：0315-7639622。
中共迁安市委组织部
2020年4月20日
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唐山市路南区公开招聘社会工作者公告
为加强社区矫正和安置帮教工作队伍建设，充实社区矫正人员监管力量，经研究，决定面向社会公开招聘社区矫正、安置帮教社会工作者，现将相关情况公告如下：
一、招聘岗位及数量
共招聘8人，从事社区矫正、安置帮教等工作。
二、报名条件
报名者须同时满足以下基本条件：
1.具有本市路南区、路北区或高新区常住户籍；
2.年龄20-35周岁，男性；
3.具有全日制大专及以上学历，同等条件下，法学、监狱学、心理学等相关专业优先录用；
4.其他要求：
（1）热爱司法工作，有良好的职业道德和敬业精神，遵纪守法，品行端正；
（2）身心健康，五官端正，无纹身，无传染病，无抑郁史及精神心理疾病，能够胜任岗位要求；
（3）具有较强的语言表达和沟通协调能力，熟练掌握电脑操作使用技能；
（4）服从分配。
凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的，计算日期截止到2020年4月20日。
三、招聘程序
(一)发布公告：
本次招聘公告通过唐山人才网)面向社会发布。
（二）报名和资格审查：
本次招聘采取网上报名的方式。
1.报名网址：唐山人才网)
2.报名时间：2020年4月21日9:00至4月23日17:00
3.报名要求：
①报名与面试时使用的身份证必须一致。
②报考人员需在网上签订《考试诚信承诺书》，必须对提交的报名信息的真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的，取消资格，后果自负。
③按照要求规范填写或选择表项，认真核对《公告》条件要求，务必逐条如实填写符合条件相关内容。上传的考生电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。照片要求：近期、正面、免冠彩色证件照，建议标准两寸照片宽度358像素左右、高度441像素左右，分辨率350dpi，jpg格式，在10K-25K之间即可。
④考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未通过”的，可根据提示的未通过原因，修改信息并重新提交审核。
⑤报考考生务必牢记报名截止时间。
⑥请考生保持报名时所留联系电话的畅通。
（三）资格复审
依据面试成绩从高分到低分按照进入资格复审人数与招聘人数1:1的比例确定参加资格复审人选。资格复审由区人社局组织实施，进入资格复审的人员持本人身份证、户口本首页及本人页、毕业证、报到证的原件及复印件和在报名网站自行打印的报名登记表，到人社局进行资格复审。资格复审合格的进入下一个环节。
此次招聘只进行面试，面试成绩于面试结束后及时在考场外张贴公布。面试和资格复审等具体时间安排待定，以电话、发短信形式通知。
四、体检、聘用
复审合格的人员到指定医院参加体检，参照《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用自理。体检合格者确定为拟录用人员、办理相关录用手续。
因资格复审或体检不合格、自动放弃的，导致岗位出现空缺的，按面试成绩由高到低依次递补。
五、工资保险待遇
招录人员统一纳入路南区社区工作者管理，实发工资为每人每月1732元，实名制工资卡发放。依法为其办理城镇企业职工养老、医疗、失业、工伤、生育保险，所需经费由区财政担负。
（特别提示：凡考生未在规定时间内按要求参加面试、资格复审、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。）
招聘工作咨询电话：0315-2862026(上午8:30-11:30，下午1:30-5:30)
唐山市路南区人力资源和社会保障局
2020年4月20日
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隆尧县唐尧中学2020年春季招聘教师公告
隆尧县唐尧中学是隆尧县县委、县政府2017年重点招商引资项目。因办学规模扩大，遵照上级部门要求，经研究决定，面向社会公开招聘有志于从事基础教育事业的应往届毕业生58名。
一、指导思想和原则
按需设岗，公开招选，尊重知识，尊重人才，坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照考试考核等程序，公开选聘优秀人才。
二、公开选聘的条件
1、要求应往届大学本科毕业及以上学历（有教学经验者可放宽到大学专科以上）。
2、报考科目与所学专业原则上要求一致或相近。（录用后必须在两年内获得相应的教师资格证书）
3、年龄35周岁以下。
4、有教学工作经历者优先，有工作实绩者可放宽条件。
三、招聘岗位计划
考生根据自愿报考的招聘职位，选考对应的科目，注明报考的学段。根据报名情况，以上个别专业教师招聘名额可适当调整。
四、报名时间、地点及要求
（一）报名时间：2020年4月16 日—— 5月15日
上午：8:30-11:30 下午：2:30-5:30
（二）报名方式：
1、现场报名：唐尧中学招办（隆尧县城南二环象城街黄河路交叉口西行100米）现场报名。
2、网上报名：符合应聘条件和要求的应聘者请发送《个人简历》到学校邮箱tangyaozhongxue@126.com报名。并于 2020年5月18日前到唐尧中学招办提交纸质材料。
咨询电话：0319-6670198 0319-6760198
咨询微信号：tangyaozhongxue 公众号：Tangyaozhx
（三）报考材料：
1、须持本人毕业证、身份证、教师资格证等原件及复印件。
2、提交近期免冠蓝色同底小2寸照片6张。
3、报名时由报考者本人填写《隆尧县唐尧中学2020年公开选聘教师报名登记表》。
（四）报考资格条件的审查：招办对报考者的资格条件进行审查。
（五）资格审查合格者参加笔试、试讲。
五、录取办法
1、笔试 ：笔试内容：教育学、心理学及报考的相对应学科专业知识。
2、试讲：根据笔试成绩，按拟录用人数1:2的比例，从高分到低分确定参加试讲的人员。
(1)试讲内容(以课改教材为准)：
现场指定内容。
(2)试讲要求：考生按抽签顺序进入考场，正式试讲时间15分钟以内。
3、考试有效成绩为：笔试成绩+试讲成绩。
4、笔试与试讲的时间、地点见准考证(领准考证时间等待通知)。
5、2020届师范类本科毕业生和具有硕士以上学历的应往届毕业生可通过网上面试，直接录取。
六、体检和考核
根据报考人员的有效成绩，按录用人数1：1.2的比例，从高分到低分确定体检人员。体检不合格的依照报考人员的考试有效成绩依次递补。体检的具体标准和办法按照《河北省国家公务员录用体检实施细则（试行）》的规定执行。
对体检合格的人员，根据报考人员的考试有效成绩，按录用计划从高分到低分等额确定考核与政审人员，考核与政审的具体组织办法另行规定。
七、录用和待遇
（1）新录用的教师，按有关规定签订聘用合同，首聘合同为三年（含试用期6个月）试用期满合格后，由唐尧中学予以正式聘用。
（2）在未解决人事代理前，参照隆尧县人事代理工资标准，同时享受学校月绩效考核工资及其它各项经济福利待遇(月薪3500元-6000元)。试用期合格后缴纳五险一金。
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秦皇岛市医疗保障局关于聘请医疗保障社会义务监督员的公告
为切实维护我市医疗保障基金安全，更好服务广大参保人员，加快推进医疗保障事业更高质量发展，秦皇岛市医疗保障局决定聘请秦皇岛市医疗保障社会义务监督员。现将有关事项公告如下：
一、聘请方式和数量
采取自愿报名、资格审核的方式，面向社会公开选聘15名义务监督员。
二、报名时间
2020年4月15日至2020年4月30日
三、报名条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，诚实守信，公道正派；
（二）热心医疗保障社会监督工作，有较强的社会责任感和观察分析问题的能力；
（三）坚持原则，公正廉洁，实事求是，了解社情民意，有一定的工作能力；
（四）自愿接受医疗保障部门指导，自愿参加医疗保障监督工作，具备与履行医疗保障社会监督工作职责相适应的时间、精力和健康状况等条件；
（五）有医药、法律、行政管理等相关专业背景或工作经验者优先考虑。
四、主要工作职责
秦皇岛市医疗保障社会义务监督员受秦皇岛市医疗保障局聘请，主要行使以下工作职责：
（一）监督秦皇岛市定点医疗机构伪造就诊记录、挂名、挂床住院或分解住院套取医保基金的；不执行出入院标准，低标准入院或采用体检性、购药性入院的；向参保人提供超出基本医疗保险支付范围并须由参保人自费的药品、诊疗项目及医疗服务设施时不事先征得参保人或其家属同意的；多记多收参保人员门诊或住院费用，增加医疗保险基金支出或参保人员个人负担的；不向参保人提供“门诊、住院费用结算清单和住院费用一日清单”的等违规行为。通过有关程序向秦皇岛市医疗保障部门反映。
（二）监督秦皇岛市定点零售药店伪造虚假凭证的、盗刷或套取医保卡兑换现金骗取基金的；为参保人员购买营养保健品、化妆品、生活用品等非医疗物品提供医保结算服务的；销售假药、劣药、过期药的等违规行为。通过有关程序向秦皇岛市医疗保障部门反映。
（三）监督参保单位虚报、瞒报缴费人数、缴费工资基数，少缴医疗保险费的。
（四）监督秦皇岛市医疗保障行政部门、经办机构及其工作人员经办服务、工作作风、廉洁自律等情况，对其违反法律法规、工作纪律和有关管理规定的行为，通过有关程序向秦皇岛市医疗保障部门的相关监督机构反映。
（五）秦皇岛市医疗保障部门聘请监督的其他事项。
五、报名方式
填写《秦皇岛市医疗保障社会义务监督员报名表》发送指定邮箱或拨打咨询电话：0335-3963110。
邮箱：qhdybjg@126.com
六、审核确定
报名结束后，将组织资格审核，公平公正地确定最终人选。
七、聘请期限
秦皇岛市医疗保障社会义务监督员聘期为2年。期满后，根据工作实际、个人意愿等情况，另行组织续聘工作。
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河北省第六人民医院2020年招聘41名工作人员公告
根据医院工作需要，经院党委会研究决定，现面向社会公开招聘人事代理身份工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
（二）符合岗位要求的工作能力和正常履行职责的身体条件。
（三）具有报考岗位所要求的学历、专业和基本条件。
三、招聘范围
招聘对象须为高中起点全国普通高等学校非定向毕业生。其中，硕士研究生学历要求28周岁及以下，本科学历要求25周岁及以下（计算截止时间为2020年5月31日）。
四、招聘岗位及要求
五、报名和资格审核
（一）报名方式：报名采取网上报名方式，由河北省第六人民医院人事处受理。
（二）报名时间：2020年4月20日—5月15日。
（三）报名资料及提交方式：
报名者须按照下列顺序将以下材料的电子版、扫描件或照片发送至邮箱lyrs268@126.com，邮件以“岗位序号+岗位名称+姓名”命名。
（1）报名表（Word文档）。报名表从公告附件下载填写，须附近期免冠一寸照片，写清岗位序号和岗位名称。
（2）身份证正反面（扫描为一个PDF文档）。
（3）高中毕业证书（扫描为一个PDF文档）。
（4）普通类高校学历学位证书及招生底册（扫描为一个PDF文档）。其中，非应届毕业生须提供普通类高校毕业证书和学位证书，应届毕业生须提供普通类高校学生证和加盖学校公章的成绩单，研究生及以上学历人员还须提供硕士研究生学历前的毕业证书和学位证书。
（5）资格证书（扫描为一个PDF文档）。
六、有关说明
（一）本次招聘考试不接受其他形式报名，每位应聘者只能报考一个岗位，一旦提交报名信息无法修改。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡填写信息不真实、不完整或错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。
（二）本次招聘考试将以河北省第六人民医院官方网站（）发布公告、电话或短信形式通知。请考生关注我院官网，保持电话畅通，以便通知有关事宜。招聘过程中，未能进入下一环节的考生，将不再电话告知。
（三）本次招聘笔试、技能操作考试、面试的时间与地点另行通知。
（四）本次招聘中涉及的2020年全日制普通类高校毕业生，2020年8月前须取得报到证、毕业证书以及与最高学历对应的学历学位证书。
（五）本次招聘工作人员试用期3个月，期满考核合格，予以聘用。其中，精神科护理人员须取得护士执业资格证书或2020年护士执业资格考试成绩合格。应聘人员一经被聘用后，必须从事所招聘的工作岗位，履行岗位职责。
七、咨询电话：0312-5976201，5079268。
河北省第六人民医院
2020年4月20日
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/news/news194.html
秦皇岛市人力资源和社会保障局秦皇岛市教育局关于秦皇岛市教育科学研究所2020年公开招聘工作人员的公告
为满足单位用人需要，根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号），结合秦皇岛市教育科学研究所招聘计划及岗位空缺情况，经批准，市教育科学研究所面向全社会公开招聘所长一名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
秦皇岛市教育科学研究所是秦皇岛市教育局直属全额拨款事业单位，承担着全市教育科学规划、管理、研究指导、成果推广等职能，担负着市教育局授权的教学管理、指导、评价以及课程、教材、教学研究等工作。市教育科学研究所在市教育局领导下实行所长负责制。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取考核与考察相结合的办法，择优选拔优秀人才。
三、招聘范围及方式
（一）招聘范围。面向全国招聘符合岗位条件人员。
（二）招聘方式。成立由秦皇岛市人力资源和社会保障局、秦皇岛市教育局组成的招聘工作小组，采取选聘方式进行。
四、招聘条件及岗位要求
（一）招聘基本条件
1.忠诚于党的教育事业，认真贯彻执行党的教育方针;廉洁自律，作风正派，团结协作，遵纪守法，具有良好的敬业奉献精神和师德修养。
2.有较强的管理能力、组织能力和教育科研研究能力，有较高的教育教学理论水平、丰富的教学实践经验。
3.大学本科及以上学历。
4.教龄10年以上，具有中小学高级教师及以上职称，有6年及以上高中教育教学或高中教科研管理工作经验,任副科级（或相当于副科级）及以上职务2年以上。
5.年龄不超过50周岁（1970年4月20日以后出生），身体健康。
6.具有省骨干校长或省级骨干教师及以上荣誉称号，或获得过国家级综合荣誉称号。
（二）不得应聘人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.曾被开除公职的人员。
3.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
4.因违反师德被党内或行政处分过的人员。
（三）岗位要求
秦皇岛市教育局公开招聘市教育科学研究所所长，岗位要求详见《秦皇岛市教育局公开招聘市教科所所长岗位条件表》（附件1）。
五、招聘程序
本次招聘采取面向社会公开选聘方式进行，按照发布公告、报名、资格审查、考核面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告。2020年4月20日至6月19日在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站、秦皇岛市教育局网站发布公告。
（二）报名。采取现场报名的方式。
1.报名时间：2020年6月24日至6月25日在市教育局现场报名。（地址：河北省秦皇岛市秦皇东大街485号419室）。
2.报名要求：报名者须投递个人简历，填写《秦皇岛市教育局公开招聘市教科所所长报名表》，携带本人有效身份证、资格证书和有关材料原件以及复印件。
（三）资格审查
根据招聘条件，成立秦皇岛市招聘工作领导小组，小组成员由市教育局、市人社局等相关部门人员组成。市教育局对应聘人员进行资格审查，重点审核应聘人员符合报考条件的有关材料。
（四）考核面试
招聘工作采取自我展示和答辩的方式进行。自我展示主要了解应聘者的管理理念，内容包括：自我介绍、竞聘目的、工作思路、工作目标、管理措施、管理理念和创新设想等，展示材料要求做成ppt文件，时间不超过20分钟。
自我展示结束后，由领导小组成员及外聘专家组成的评审组随机提问，应聘人员进行答辩，之后评审组打分。招聘工作领导小组根据应聘人员面试成绩及工作经历、工作实绩、所获奖励等综合因素确定初步人选。
（五）体检、考察
体检工作由秦皇岛市教育局组织实施（体检前一天确定体检医院，做好保密工作），时间地点另行通知。体检参照公务员录用体检标准执行。
初步人选体检合格的，由市教育局对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。
（六）拟聘人选确定、公示
根据应聘人员的考核面试、体检、考察情况，经秦皇岛市教育局研究确定拟聘人选，写出书面报告，填写拟聘用人员公示名单，连同拟聘人员面试结果、体检和考察情况等报秦皇岛市人力资源和社会保障局。体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站、秦皇岛市教育局网站进行公示，公示期为7个工作日。
（七）聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对有违反招聘纪律行为的应聘人员，取消其聘用资格；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，连同招聘情况报告、拟聘人员名册及身份证、毕业证、学位证等，按程序办理相关审批手续。
被聘用人员实行试用期制度，试用期三个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用并按程序办理相关手续。
六、其他事项
本次公开招聘择优聘用，如报名人数不足3人或岗位没有合适人选，市教育局将开展新一轮招聘，具体方案另行制定。
本方案由秦皇岛市教育局负责解释，咨询电话：0335-3865107
监督举报电话：0335-3965615（秦皇岛市教育局机关纪检）
详情登录：
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阜平县招聘工作人员领导小组关于公安局公开招聘公安辅警的公告
根据工作需要，经县政府研究批准，公安局为充实巡特警力量拟以劳务派遣的方式面向社会公开招聘公安辅警100名。公告如下：
一、招聘原则
公开、公正、公平、择优。
二、招聘范围
面向社会公开招聘。
三、招聘名额
招聘公安辅警100名(男80名、女20名)含看护人员28名。
四、招聘条件
(一)年龄18—25周岁之间(2002年4月30日—1995年5月1日)，男性身高在1.70米以上，女性身高在1.60米以上;
(二)具有高中(中专)及以上学历;
(三)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，热爱辅警工作，有社会正义感;
(四)身体健康，形体端正，且无口吃、无纹身、无其它传染性疾病、无精神性遗传病史;
(五)同等条件下，下列人员优先录用(需提供有效证明)
1、全日制警察院校特警或特警方向专业毕业;
2、曾参与过反恐处突任务的武警部队、特种部队退役士兵或退伍军人;
3、中共党员;
4、曾在公安机关从事过辅警工作的;
5、曾受过县级以上见义勇为表彰奖励的。
(六)有下列情形之一者，不具备报名资格：
1.正在接受纪委监委审查调查的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚或正在接受司法机关刑事调查的;
3.因违纪违规被开除辞退解聘的;
4.法律法规规定不能招聘的人员。
五、相关待遇
工资待遇参照现有公安局警务辅助人员待遇执行。月实发工资2000元，并缴纳社会保险费(养老、医疗、工伤、生育、失业)
六、实施步骤
(一)发布招聘公告(2020年4月17日—4月24日)
在阜平县人民政府网、阜平县电视台、“阜平发布”微信公众号发布招聘公告。
(二)报名与资格审查
1.报名时间(2020年4月20日—4月24日)
2.报名地点：阜平县人力资源和社会保障局410室(政府前楼四楼)
咨询电话：0312—7225293
3.报名要求：
采取现场报名方式，凡符合条件的人员，在规定时间内报名登记。报名时需携带身份证、毕业证原件及复印件和教育局认证的《教育部学历证书电子注册备案表》各1份(应届毕业生需携带身份证原件及复印件和《在线验证报告》各1份)，近期小二寸免冠照片三张，并填写《阜平县招聘工作人员报名登记表》。有工作单位的需出具单位及主要领导同意后的证明方可报名。
4.资格审查：
资格审查贯穿始终，报考人员及相关单位提供的全部材料必须真实，不可弄虚作假，在任一环节中发现报考者不符合招聘条件的，均可取消其报考及招聘资格，并追究相关人员的责任。
(三)笔试(50%)
由招聘领导小组统一组织进行，请外地有关专家命题。
1.笔试内容：公共基础知识和行政能力测试。
2.一套试卷，满分100分。
3.笔试成绩当天在政府大院门口公示。
4.笔试时间、地点另行通知。
(四)面试(50%)
1.按招聘岗全数1:1.5的比例，依据笔试成绩名次顺序确定进入面试人员，末尾成绩并列的人员全部进入面试。如考生人数与岗位数达不到1.5：1时，由招聘工作人员领导小组研究决定。
2.统一组织，聘请面试官。面试内容主要是逻辑思维能力、处理和解决突发事件能力及公共安全法律常识。面试时间为10分钟，面试成绩满分为100分(面试成绩低于60分者不予招聘)。
3.面试成绩当日在政府大院门口公示。
4.面试时间、地点另行通知。
(五)总成绩计算方法
总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
(六)体检
1.招聘人员按照总成绩名次1:1的比例进入体检。体检费用自理。成绩出现并列时，优先进入体检顺序的为同等条件下优先录用人员。
2.在县级医院体检，时间、地点另行通知，不按时参加体检者视为自动放弃，初次体检不合格者可以复检一次，复检仍不合格者，取消资格。由此而空出的岗位按总成绩名次由高到底依次递补。
3.体检项目和标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)的规定执行。
(七)公示
拟招聘人员名单在县政府大院门口进行公示，公示期为7日。在公示期间一经举报，经核实不符合招聘条件的，取消资格。由此而空出的岗位，按总成绩名次依次递补。
(八)录用
被录用人员与劳务派遣公司签订书面劳动合同(录用人员有单位的与原单位解除劳动关系后方可签订)，合同期限为三年。人员录用后，统一派遣到县公安局，试用期为六个月，不合格者，予以解聘。合同期满，由用工(用人)单位负责对录用人员进行考核，合格者续签劳动合同，期限为三年。
无正当理由超过一周不报到者，视为自动放弃。由此而空出的岗位，按成绩高低依次递补。
本公告由阜平县招聘工作人员领导小组办公室负责解释。招聘过程中如遇特殊情况，由招聘工作人员领导小组研究决定。
本公告与相关法律法规抵触的，以法律法规为准。
阜平县招聘工作人员领导小组办公室
2020年4月17日
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乐亭县消防救援大队公开招聘劳务派遣人员公告
根据工作需要，乐亭县消防救援大队拟公开招聘劳务派遣人员67名，其中专职消防员52名，消防车驾驶员15名。现将本次招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实施公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、男性，具有唐山市户籍或配偶为唐山市户籍。
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，无纹身。
3、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历和技能条件。
4、适应岗位要求的身体条件（符合兵役征招身体条件）。
5、具备岗位所需要的其他条件。
（二）招聘岗位条件：
专职消防员要求高中及以上学历，年龄在18至24周岁之间（2001年4月1日至1995年4月1日出生，以身份证为准）；
消防车驾驶员要求高中及以上学历，年龄在18至30周岁之间（2001年4月1日至1989年4月1日出生，以身份证为准），具有B本及以上驾驶证；
（三）下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员。
2、现役军人。
3、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员。
4、失信被执行人以及法律、法规规定的其他情形人员。
三、待遇
拟聘用人员按照有关规定签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为三年，试用期六个月，试用期不合格的取消聘用资格。聘用人员实行军事化管理，24小时在岗备勤，每日开展火灾救援科目训练，每月假期8至10天。待遇为：月基本工资2000元、专职消防员津贴300元、高危补贴600元；消防司机待遇为：月基本工资2000元、特岗补贴500元、消防补贴300元、高危补贴600元。第三年起，每人每月增加50元。各项保险及住房公积金按照国家有关规定缴纳，遇社会调资酌情提高工资水平。
四、报名方式
（一）现场报名需要材料：本人持有效身份证、毕业证原件及复印件、报名消防车驾驶员需带驾驶证原件及复印件（各1份）
（二）因疫情期间报名者也可进行网上报名，需认真填写乐亭县公开招聘劳务派遣人员报名表(附件一）确保真实有效后传至人才市场邮箱：ltrcsc4627151@163.com
报名时间：2020年4月26日-4月30日
（上午8:30-12:00 下午1:30-5:30）
报名地点：乐亭县工业园区创业二街北侧
人力资源市场5号6号窗口
报名联系电话：4627151
乐亭县就业服务中心人力资源市场
2020年4月18日
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2020华北石油管理局总医院招聘84人公告
根据华北石油管理局总医院发展规划和学科建设，结合医院人员招聘需求计划和岗位空缺情况，现面向社会公开招聘专业技术人员84名。现将有关事项公告如下：
医院简介
华北石油管理局总医院（中国科学院大学华北医院，华北宝石花医院）坐落在“华北明珠”白洋淀边，河北省任丘市，毗邻雄安新区，始建于1976年，是一所集医疗、教学、科研、康复、预防、急救为一体的大型三级甲等综合医院。医院是中国科学院大学直属附属医院，河北医科大学非直属附属医院、河北大学、河北北方学院教学医院，河北省住院医师规范化培训基地。
医院目前规模以1所三级甲等综合性医院，下属1个分院区（雄安院区）、17家基层医疗机构为一体的紧密型医联体结构。现有天玑骨科手术机器人，3.0T、1.5T核磁共振，超高端256排512层、64排128层螺旋CT，16排CT、ECT 、C型臂血管造影机、直线加速器、海扶刀、全自动生化仪、彩色多普勒超声、超声刀、骨科C型臂、眼科A超和OCT等现代化医疗设备。
医院多年来，始终致力于技术水平的提高和学科建设的打造，拥有河北省重点发展学科3个，院级重点学科7个。是全国200个急性心肌梗死救治基地之一，国家骨科手术机器人治疗分中心，国家级卒中中心、胸痛中心，首批中国出血中心联盟理事单位，京津冀检验检查结果互认机构以及放疗质控联盟示范基地。
招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
招聘岗位及条件
招聘岗位
见附表《华北石油管理局总医院2020年专业技术岗位招聘计划》
招聘条件
1.品行端正，遵纪守法，有敬业精神，能吃苦耐劳，无不良行为记录，有良好的职业道德。
2.身心健康，无岗位职业禁忌疾病，具有正常履行岗位职责的身体条件。
3.具有岗位要求的工作能力，能独立完成本岗位工作。
4.应聘人员所学专业与岗位要求一致或相近，还需满足申请岗位的资格要求。
（1）医疗、医技岗位应聘人员，须具有全日制普通高等院校统招的本科及以上学历。研究生要求通过大学英语六级考试，本科生要求通过大学英语四级考试，在校期间成绩优良。
医疗岗位应聘人员，须同时取得医师执业资格证、住院医师规范化培训合格证。
（2）护理岗位应聘人员，须具有全日制护理专业高中起点统招的专科及以上学历，取得护士执业资格证。年龄35周岁及以下（限1985年1月1日以后出生）；五官端正、口齿清晰，善于沟通，普通话标准；有亲和力，富有责任心、同情心。近3年内有综合医院临床护理岗位1年以上工作经历。
同等条件下，本院规培生优先。
招聘方式及选拔流程
通过华北石油管理局总医院网站发布招聘信息。
(http://www.hbsygljzyy.com)
1.报名。通过电子邮箱（hbzyyrsk@163.com）投递简历，邮件主题格式为“应聘岗位+姓名+学校+学历”，同时填报《应聘人员登记表》（见附表）。所提供资料必须准确真实，如有弄虚作假，将取消应聘及录用资格。医疗岗位应聘人员，须五证齐全（毕业证、学位证、住院医师规范化培训合格证、医师资格证、医师执业证）。
第一批次岗位（见附表），报名截止时间：2020年4月30日。
第二批次岗位（见附表），报名截止时间：2020年6月15日。
2.审核。华北石油管理局总医院招聘工作组对应聘人员进行资格审查和初选。报名结束后的5个工作日内，在医院网站公布通过人员名单。
3.考试。应聘人员按照通知要求，须在规定的时间参加笔试。笔试不指定考试辅导用书，不指定考试范围。应聘护理岗位的，还需进行技能考核。考试结果在医院网站予以公布。
4.面试。应聘人员接到通知后，须在规定的时间参加面试。面试结果在医院网站予以公布。
5.录用。新招录人员报到、入职、体检及岗前培训工作。
第一批次岗位，在2020年5月底前完成。
第二批次岗位，在2020年7月底前完成。
人员管理及相关待遇
录用人员实行合同管理。
1.研究生学历与华北石油管理局总医院签订劳动合同，初次合同期限为5年，其中试用期6个月。按国家规定缴纳社会基本保险（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金，即“五险一金”。
2.本科及以下录用人员纳入储备人员管理，与第三方劳务公司签订劳动合同，合同期限为2年。期满考核合格的，与华北石油管理局总医院签订劳动合同。
联系方式
联系地址：河北省任丘市会战道华北石油管理局总医院人事科（党委组织部）
联系电话：（0317）2700052 、2700535、2722769
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承德应用技术职业学院公开选聘专业技术人员公告
按照市委组织部、市人社局《关于印发<承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法>的通知》（承人社〔2011〕87号）和市委组织部、市人社局《关于印发<承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法>的通知》（承人社〔2014〕23号）有关要求，经我院党委研究并报承德市人力资源和社会保障局、市委编办批准，决定面向社会公开选聘120名专业技术人员，服务于学校高职部和中职部（原技师学院）教学工作需要。现就 公开选聘工作公告如下：
一、选聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在全面考核基础上择优聘用。二、组织领导
本次选聘工作在承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室的直接领导下，成立承德应用技术职业学院公开招聘工作领导小组，制定选聘方案。本方案经承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室审定。
此次选聘工作，由纪检部门全程监督。
三、选聘方式
采取统一公开选聘方式进行。按照制定选聘方案、发布公告、报名及初审、面试考核、体检、资格审查、拟聘人员公示、聘用等程序进行。
四、选聘岗位、对象和条件
（一）选聘岗位
选聘岗位120个。具体选聘岗位、选聘人数、选聘条件等详见《2020年公开选聘专业技术人员岗位信息表》。
（二）选聘对象
2020年7月31日前毕业并获得学历学位证书的应往届全日制普通类硕士及以上学历研究生，研究生毕业证上的专业名称与所设岗位要求专业相同；国（境）外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的国（境）学历学位认证报告。受新冠肺炎疫情影响无法如期毕业的，获得学历学位或取得学历学位认证时间，可放宽至2020年12月31日。
（三）应聘人员应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍；硕士年龄35周岁以下、博士年龄40周岁以下。年龄计算截至报名结束之日。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.适应岗位要求的身体条件。
5.具有与选聘岗位要求相适应的学历学位、年龄和技能条件。
6.国内全日制普通高等院校硕士以上毕业生须于2020年7月31日前取得研究生毕业证书、硕士学位证书；留学人员须于2020年7月31日前提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证报告。受新冠肺炎疫情影响无法如期毕业的，获得学历学位或取得学历学位认证时间，可放宽至2020年12月31日（须学校出具因为疫情影响延期毕业相关证明）。不能提供以上相关证书的不予聘用。
7.具备岗位所需要的其他条件。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员。
2.现役军人。
3.承德市范围内事业单位在编工作人员（含试用期），特岗教师。
4.法律、法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
5.报考聘用后即构成回避关系的人员（回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定）。
（五）优先条件
1.专任教师或辅导员、教辅人员：研究生阶段为双一流院校或专业、原985、原211院校、本硕连读、本硕专业相同或相近，在面试成绩相同的情况下按上述顺序优先。
2.专职辅导员、行政岗位：岗位面试成绩相同的情况下,中共党员、预备党员顺次优先。
五、相关待遇
被聘人员为事业单位正式在编人员，享受现行事业单位工作人员工资福利和招聘单位相关福利待遇。
六、选聘程序和方法
本次选聘采取网络报名、面试考核、体检、资格审查等方式相结合的方法进行。
（一）发布公告
2020年4月21日通过承德市人力资源和社会保障局网站（www.）和学院网站（www.cdyyj）面向社会发布选聘信息，公告发布时间不少于7天。应聘人员应认真阅读本公告，了解具体考务工作安排。
（二）报名
按照恢复生产与疫情防控“两手抓两不误”的相关规定，报名采取“先网上报名，后现场审核”的方式进行。
1.报名时间：2020年4月21日9时至5月1日下午5时止。
2.报名方式：网络邮箱报名。每名应聘者只能报考《2020年公开选聘专业技术人员岗位信息表》中的一个岗位，不得同时报考两个及以上招聘岗位。
报名材料：（1）个人简历;（2）报名表(插入近期一寸彩色免冠照片，报名表在学院网站下载);（3）本硕博各学习阶段毕业证书、学位证书扫描件及各阶段在《中国高等教育学生信息网》查询的《教育部学籍在线验证报告》扫描件;（4）留学人员需提交教育部国（境）外学历学位认证书扫描件。（5）2020年7月31日前毕业的在读研究生需提供专业证明扫描件（XXX同学XX年XX月考入XXXXXX学校XXXXX院XXXXXX专业学习，拟于2020年XX月毕业，特此证明。加盖研究生院公章），同时出具《教育部学籍在线验证报告》扫描件。（6）按着具体选聘要求提供的其他证明。（7）近期正面一寸免冠照片电子版，JPG格式。（8）本人二代身份证正反面扫描件。
提醒：请各位考生认真阅读提供材料要件，为了提高工作效率，只接受报名邮箱的第一次邮件报名，不得重复报名，材料不全者将不能审核通过。报名材料以附件形式做成一个压缩文件。邮件主题格式统一为：姓名+性别+毕业学校+专业+学历。在这次报名前向我校投放过简历的人员均须按照此次公告要求向指定邮箱报名。
3.报名邮箱：cdyyjszyxyzzrsc@163.com
联系电话：0314-2512616/2512618/2512619，联系人：姜老师（）、孙老师、李老师。
（三）资格审查
结合网络报名和疫情防控情况，由选聘工作领导小组根据疫情防控工作要求择期开展现场资格审核和面试工作。选聘工作领导小组认真审核报名人员的有关信息，严格按照选聘条件确定符合条件人员，初审通过，报名信息不能更改。网上报名实行严格的自律机制，考生必须对提交审核的报名信息的真实性、准确性负责。在面试资格复审时，凡发现网上填报信息与实际情况不一致的，立即取消面试资格，并将按有关规定予以严肃处理。初审通过人员学校将通过电话、短信、邮箱等形式向本人反馈，请保持联系畅通，随时关注学校官网发布的相关信息。
（四）组织面试考核
面试通过试讲（美术类、舞蹈类为技能展示）和问题答辩的方式进行。选聘工作领导小组对报名参选人员情况进行核实后，组织相关面试工作。面试分值100分，采取体操打分法，去掉一个最高分，去掉一个最低分，取评委所评分数的平均分为考生的面试成绩（保留两位小数）。面试成绩统一公布，按分数从高到低确定拟选聘人员。此次面试设最低分数线60分，低于60分不予聘用。拟聘人员确定后，报选聘工作领导小组审定，然后报承德应用技术职业学院党委研究确定拟聘人选。
备注：面试时间、地点等具体事宜将根据疫情防控要求在学校网站上另行通知。
（五）体检
进入体检名单的考生统一到具有相应资质的医院进行体检，并由医院出具体检报告。
体检标准参照按现行公务员录用体检标准执行。
体检不合格或者主动放弃体检的考生，取消其聘用资格，按聘用岗位面试成绩从高分到低分依次递补。
体检人员为在职人员的，在领取体检通知书时须提供原单位同意报考的证明，否则取消其体检资格。
（六）考核
对体检合格人员，由承德应用技术职业学院、承德市人社局对本人档案和相关证明材料进行审核，主要审核考生档案和相关证明材料，采取多种形式全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、自律意识、业务能力、工作实绩以及需要回避情况，并对其报考条件进行资格复审。
（七）公示
根据面试、体检和考核情况，确定拟聘人选。拟聘人员在学院网站（ www.cdyyj）上公示7个工作日。公示期间有被举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。对考察不符合要求或公示期间被举报查实的考生以及自动放弃考察的考生取消其选聘资格，将根据各岗位面试成绩从高分到低分顺序依次递补，并对递补考生进行体检和资格审查。
（八）聘用
经公示无异议的拟聘人员，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，报请承德市人力资源和社会保障局审核批复后，按照有关规定办理聘用手续，签订《聘用合同》，办理就业、工资等相关手续。被聘人员按规定实行试用期，试用期按有关规定执行。试用期满后进行考核，考核不合格的取消聘用资格。
七、有关要求
此次选聘工作要落实疫情精准防控要求，在切实做好疫情防控工作基础上安全有序开展。要坚持贯彻落实上级有关选聘政策，严禁违规操作和弄虚作假，公开办事程序，主动接受监督，切实做到公正、公平、公开，对于违反政策、徇私舞弊，造成不良影响和严重后果的，按有关规定追究相关人员责任，严肃处理。
本方案由承德应用技术职业学院公开选聘工作领导小组负责解释。
联系电话：0314-2512616
2020年4月21日
详情登录：
http://www.cdyyj/a/tongzhigonggao/tongzhigonggao/3829.html
廊坊市妇幼保健中心 2020年公开选聘工作人员公告
为提升医疗服务能力，市妇幼保健中心拟面向社会公开选聘部分临床、保健、护理等专技岗位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
坚持德才兼备用人标准和民主、公开、竞争、择优的原则，通过面试、考察等程序择优选聘。
二、选聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导；
（二）年龄一般在18周岁以上、35周岁以下。选聘岗位对年龄有具体要求的从其要求；
（三）热爱医学事业，遵纪守法，品行端正；
（四）无不良记录，未受过任何处分；
（五）综合素质较高，具有较强的团队合作精神和责任心，有良好的沟通表达能力和服务意识，能遵守各项制度，服从工作安排；
（六）具有与选聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件和工作能力；
（七）身体健康。
具体选聘人数、岗位条件详见《廊坊市妇幼保健中心2020年公开选聘工作人员岗位信息表》（附件）
三、报名和资格审查
本次公开选聘实行网上报名和资格初审，每名报考人员限报一个职位。
（一）报名时间：2020年5月7日8:00至5月8日17:00。
（二）报名邮箱：lffyrsh@163.com。
（三）报名需提交的材料。
1.电子照片；
2.报名表（上传电子照片）；
3.有效二代《居民身份证》；
4.资格证、执业证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网打印），应届毕业生需提供教育部学籍在线验证报告（学信网打印），招聘条件中涉及到的其他证明材料。
（四）报名注意事项。以上证件和材料拍照压缩打包（压缩文件务必以姓名+报考专业的格式命名，照片要清晰）发送至报名邮箱。5月8日17:00前未将资格审查材料发送至报名邮箱的视为自动放弃。本次招聘须打印出电子版报名表，在“本人承诺”栏手写签字后拍照。报名者须对照招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。报名表中务必准确填写联系电话，报名审核通过人员将会电话通知考生。
四、面试安排
《面试通知单》领取时间以电话方式通知，为避免人员大规模聚集，面试将分开时间段开展，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试时间每人不超过5分钟。如入围末位出现面试成绩相同者进行加试。
面试具体时间、地点及注意事项以考试通知单为准。
五、考核并公示拟聘人选
由廊坊市妇幼保健中心负责对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。负责组织拟聘人员进行体检，并进行资格复审，根据考察、体检情况，择优确定拟聘用人员，公示期为7个工作日。凡考生未在规定时间内按要求参加证件审核、面试等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿选聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
六、聘用
1、拟聘人员以劳务派遣形式签订劳动合同，办理聘用手续。
2、聘用人员福利待遇参照在编人员标准。
3、试用期一至二个月。试用期间若证明不符合录用条件的或试用期满考核不合格的，不予录用。
4、聘用期间若不服从管理、不能胜任工作或违规违纪，可随时退回劳务派遣公司。
咨询电话：0316-2336066
地址：廊坊市广阳道150号
附件：1. 廊坊市妇幼保健中心2020年公开选聘工作人员岗
位信息表
2. 廊坊市妇幼保健中心公开选聘报名登记表
廊坊市妇幼保健中心
2020年4月21日
详情登录：
来源：河北日报