作为京南教育高地,大兴区近年来屡次进行教改“大手笔”,使教育优势逐渐凸显。今年伊始,大兴区教委贯彻落实 “三会”精神,扛起使命担当,服务大兴发展,以“双减”为改革契机,持续优化教育布局,激发学校办学活力。
目前,大兴正在以努力办好每所学校为目标,最终让更多的孩子在家门口就能享受优质的教育,使大兴教育成为百姓幸福生活的“新窗口”、经济发展的“新动力”。
“双减”成改革契机 持续推进校内提质增效
去年,“双减”政策落地,如何以此作为改革契机,进一步使学校的教育提质增效,是摆在大兴教育工作者面前的问题。
“双减”是要有效减轻义务教育阶段学生过重作业负担。在区委区政府的领导下,大兴区教委成立由8个部门组成的“双减”工作专班,对区内的各类培训机构进行了规范和整理,并按照“1+1+3”的管理模式,对所有的培训机构进行拉网式的检查。经过近一年的整顿,目前大兴区的学科类培训机构已经实现了全程监管,无证机构实现了清零,基本实现了学科类校外培训机构的规范有序。
关于校内的“双减”目标,大兴教委围绕“改革、转型、促提升”推进校内提质增效。大兴的学校重点做了提高课堂教学质量、加强作业、睡眠、手机、读物、体质这“五项管理”、提升课后服务水平“三件事”,给学生在校内提供充足的教育供给。目前,大兴区课后服务覆盖率达到了100%,学生参与率达到了96%。
聚焦校内教育水平 四项重点工作齐抓共管
“双减”的最终目的,是为了让学生在课堂上就能学会、学好。因此,校内的教育水平直接影响“双减”效果。
为了巩固“双减”成果,2022年大兴教委将把主要聚焦点放在校内教育,提高学校自身的教育教学水平。
有了行动指南,也要有具体的行动“路径”。下一步,大兴教委将重点在四项工作上发力,使学生成为“双减”政策的直接受益者。
课堂是“双减”的一线,因此抓好教学质量直接影响“双减”效果。2022年,大兴的中小学将坚持做好“精品课堂”“一堂好课大讨论”等活动,让课堂成为学生学习的“主场”。
其次,大兴教委将指导学校继续抓好作业设计和作业辅导,坚持学科承包制、分层辅导制、骨干答疑制 “三种制度”,提升辅导实效。
协同育人才能使“双减”事半功倍。借助《家庭教育促进法》的出台,大兴教委将通过统筹中小幼德育工作、培养家庭教育指导师、落实家访制度等多种方式,做实家校共育工作。
课后服务质量的提高,也是“双减”工作的重要一环。未来一年,大兴的学校将利用菜单式课程资源包、双师课堂、挖掘校外优质资源等方式,实现跨学校、跨学段、跨校内外的课后服务模式。
新增学位1080个 推进北京第四实验学校建设
提高区域教学质量,努力办好每所学校,使教育发展成为百姓生活幸福的“新窗口”、经济发展的新动力,是大兴教育的定位之一。
去年,针对学前学位紧张问题,大兴新建了13个幼儿园,新增学位4440个。今年,大兴将完成3所幼儿园的建设任务,再增加1080个学位。
学位的增加解决的是“能上学”的问题,享受优质教育资源,推进优质均衡方面则是解决“上好学”的问题。为此,大兴坚持“内培外引”的工作原则。
在内培方面,深入推进集团化办学,在增强大兴一中、翡翠城小学、清城小学、大兴一幼、大兴七幼等现有5个集团带动作用的基础上,将成立兴华教育集团,并逐步扩大一中教育集团的规模,做强本土优质学校。
在外引方面,之前已经引进了101中学、五一小学、海淀实验小学、北京八中、清华附中等一批优质学校。今年,将继续推进北京第四实验学校建设,并再引进市级优质教育资源,3月份将召开签约发布会,为大兴区万千家庭以及到大兴投资兴业的国内外人才送上一份教育“大礼包”。
我们相信,通过大兴教育人的不懈努力,大兴教育这块“金名片”将越来越闪耀。
文/王方华
供图/北京市大兴区教育委员会
教育官员说
以高质量的党建工作引领教育高质量发展
赵建国(北京市大兴区政协副主席、区教委主任、区政府教育督导室主任)
大兴区坚持和加强党对中小学校的全面领导,在深入总结试点工作基础上,健全发挥中小学校党组织领导作用的体制机制,强化基层党组织作用,打造彰显区域特色的“一校一品”党建品牌,加强党员队伍建设,持续深化改革,丰富基层实践,充分体现出党组织的集体领导和校长负责的制度优势,新时代中小学校治理方式逐渐清晰,重大问题解决能力显著提升,立德树人工作成效不断提高。
加强党对教育工作的全面领导,为教育改革发展提供坚实政治保证。大兴区委区政府深入研究指导教育工作,将扩充学位列入折子工程,以“内培外引”工作思路,积极促进教育优质均衡发展,并筹划、推进教育系统干部队伍建设改革。区委教育工作领导小组认真学习贯彻中央关于“双减”工作的精神和市委市政府决策部署,专题研究落实“双减”工作方案、教育督导体制改革方案、校长教师交流轮岗方案等重点改革工作。通过加强党对教育工作的全面领导,为教育改革发展提供坚实政治保证。