鲁达 炎炎夏日，很多人都感叹是空调救了自己的命。今天来调解的当事人汪先生，就是一名空调维修工。这天气越热，他的工作也越忙，可现在本该是最忙的汪先生却罢工了。汪先生为何要罢工呢？是像他接下来要说的，和妻子严女士的性格有关吗？汪先生评价他们夫妻相处像领导和下属，可妻子严女士不这么认为。一个说妻子太霸道，一个说丈夫不懂事，显然两人对彼此都积压着不满。他们能找到良方去化解吗？
2014年，孩子考上大学以后，严女士的重心顺理成章的就转移到了丈夫身上，她开始和丈夫一起经营家电维修生意。那时严女士热情好学，顺应时代潮流，积极的通过网络拓展业务，在短时间内就取得了很好的成绩。随着收入的不断上涨，日子可谓是越过越好了，可丈夫却还是不满了。
汪先生说，以前一年赚几万块钱的时候，日子过得还可以，可随着赚的钱越来越多后，妻子反倒是不舒服了，赚钱瘾越来越大。可那时候就只有他一个人在外面做事，妻子这样不停的接活，他肯定是吃不消的，所以在这件事上，他对妻子也有着很大的不满。更何况那时候还是最热的时候，就算他想干，身体也吃不消。
严女士表示，那时候刚好身处旺季，是一年中最主要的赚钱时候，这时候不去做，那么之后赚的钱就少了。她也知道会特别的辛苦，但是其他同行不都是这样在做的吗？而且那时候他们也才42岁，上有老下有小的，这个时候不去尽量做，等年纪大了，还怎么去赚钱。另外丈夫之所以会有不满，还不是因为想偷懒罢了。
就为了接单一事，夫妻俩可没少发生矛盾。严女士说，就在前一段时间，一个老顾客给她发来了一个订单。因为不想去，丈夫竟乱抬价格，结果就导致订单黄了，这让严女士很不舒服。
对方既然肯发单给她，说明了对她的信任，结果却被丈夫这样搅黄了，这不是在影响她的信誉问题吗。而且在她看来，丈夫就是故意在搞她，因为他很抵触她接单这件事。
汪先生解释道，早在前几天对方就打电话找上过他，当时也不提上门维修的事，只是一个劲儿地问，最少要多少的维修费。从那时候起，他就明白这个人的生意不好做，蛮刁的。
于是他就故意报出了一个高价，让对方知难而退。而且要说起影响信誉，那是根本不可能的，要是新客户可能还会有影响，但是老客户都是心知肚明的，不存在什么影响。
严女士说，那天他们为了这件事吵了很久。最后她一气之下，撒手再也不管网络接单的事情。这下子丈夫高兴坏了，天天在家里玩，就像是罢工了一样。汪先生不乐意听了，什么叫没事做了，吵完之后，他还是照常在接单，三天赚了四千多块钱，这不就是在做事吗？
严女士说，丈夫也就只是接了寥寥几单罢了，大部分时间还是在家里无所事事。她直言丈夫就像个孩子一样，要管住才会去做事。就在今年年初的时候，她陪着儿子去学校了。
那时候其他人都是很忙的那种，可在家的丈夫就像是个没事人一样。而更让她气愤的是，明明老顾客下了单，可丈夫还是不紧不慢一直没有上门，非说是老顾客跑不掉的。这种工作态度，让她很不满。
汪先生说，不是没干活，而是那时候活不多，没单让他去干什么。而且当时确实是有一个订单，但是对方也表示了不着急，加上他还有一个伙计一直没有到，所以之后这件事就耽搁了，不是他不想去干。
观察员希望严女士明白，要尊重丈夫的个性特质，不要太过强求。同时想要说的是，工作要量化，不能以一方的感受为标准。另外希望严女士少唠叨，而汪先生则要学会多去交流。最后也希望严女士可以放低姿态，平等的去与丈夫交流，而汪先生则要明白，懂妻子比忍耐更重要。
调解结束了，夫妻俩表态以后对多去相互理解，而丈夫也承诺会在今后积极努力去工作，身体有不适会及时与妻子做交流，减少矛盾的产生。