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兰帕德没想到，在2010年南非世界杯上，他的那次射门会给整个英格兰足球带来那么大的变化！高龄的三狮军团被年轻而充满活力的德国战车无情践踏后，英足总决心终于产生了——英格兰的“护口邦制”。
转眼十年过去了，英格兰足球似乎在“户口本制度”上收益不少，各级三狮近年在各梯次欧洲、世界大赛中摘金夺银，以成年队去夏夺世界杯第四为顶峰。可关于“户口本制度”该如何走下去，现在则是到一个关口。
英足总还想增加本土球员
必须要先给大家解释一下所谓的“户口本制度”：“户口本球员”是指代的拥有英格兰本土青训资格的球员。根据英超官方的定义，本国青训球员按照英国相关规定为：在15岁到21岁期间，效力于英足总或威尔士足总下属俱乐部达到3个赛季或者36个月，是否为本国国籍则完全没有关系。21岁以下的球员不需要报名也能直接参加英超比赛，但是如果8名本国青训名额不足则必须削减报名人数。
只是纸面上的解释看起来很简单，但实际操作却是非常复杂。因为，关于“本土青训”和“本队青训”本就存在着非常多的争议。一旦遇上伤病等情况，说不定部分俱乐部连上场人数都凑不够。因此，按照英足总的配额要求，很多英超俱乐部都是打着“擦边球”。
即便如此，在各级别国家队表现中看到好处的英足总还想要改变这一现状——他们想要在现在每队8名本土球员的基础上再增加4名，变为12名。
显而易见，这对于英超球队们来说，无异于洪水猛兽般可怕。如果按照英足总这种想法，上赛季的曼城只能有17人可以报上名来，连18人的大名单都凑不出来！
将向内政部提出建议
英足总可不仅仅只是设想，他们已经开始行动了！他们正准备向英格兰内政部提交这一建议。
其实，这不是英足总第一次动这个念头。2015年时，时任足总主席戴克就提出本土配额升至12名、且本队青训至少保证2名的设想。但当时在英超联盟的反对下，无疾而终。如今戴克的想法，又得到了格雷格-克拉克的支持并继承。英足总的目光是盯紧着2022年卡塔尔世界杯的，两年前在俄罗斯的成功是他们最强底气。而且，在他们看来，英超现在的本土球员上场数量并非没有可提升的空间。
一系列数据能说明这个问题：五大联赛中，西甲首发的西班牙球员比例达60%；其次是法甲50%；而意甲和德甲都超过了40%……而英超？本赛季至今，英超中首发的英格兰球员比例只有34.8%！是五大联赛中最低的！
英格兰球员还可以更贵？
当然，“户口本制度”并非没有弊端。
万-比萨卡以5000万英镑的身价创下了足坛右后卫转会费价格的新高；8000万英镑的马奎尔打破世界足坛后卫转会费纪录；热刺前锋哈里-凯恩一转会，身价绝对破亿……要是没有英格兰的“户口本”，他们真的能值这么多钱？
按照英足总的想法，将来英格兰球员们的身价只会更高！
可买不起这些本土精英的俱乐部该怎么办？只能将目光投向其他国家和地区，去寻找新的希望之星，然后走“本队青训”之路。可这条路不好走，时间、金钱与经历缺一不可。更别说英格兰还有相对比较严苛的移民法律。
英超联盟只能另寻出路
虽然英超联盟与英足总是相对独立的两个系统，这意味着英超联盟不一定要听取英足总的任何意见建议。但如果是英格兰内政部提出的，英超联盟就不得不考虑了。双方本应该再2020新年开始就达成一致，但双方谈来谈去目前已经是两个月过去了。
英超联盟也准备好了一个相对妥协一点的办法，即参照墨西哥顶级联赛的办法，每支球队每个赛季必须给满足一定年龄的墨西哥球员至少2000分钟出场时间，否则扣分。
在人数上不做增加，而是在出场时间上想办法，英超联盟也算是费煞苦心了。但问题的关键是，英超联盟能否说服英足总接受这一建议。英超CEO马斯特斯还是持乐观情绪的，“作出最大投入的俱乐部，他们才是老板。是俱乐部在运营球队，选募球员，挖掘苗子，培养天才。他们比任何人都懂建队。我们会和他们围在一张桌前，找到正确的运作模式。”
英格兰的“户口本制度”究竟将会何去何从，英足总和英超联盟，这必将是长期的博弈。