今年会迎来很多鼠宝宝,很多准爸妈怀着一种无比期待和兴奋的心情,来迎接新生命。从产前到产后要购置的东西有很多,比如孕期需要补充很多营养,而且还要隔三岔五的去复检,产后要休养、要买各种婴儿所需品等
对于新进父母们来说,能解决一部分的生活开销还是很不错的。很多朋友缴纳过社保,但对生育保险报销并不清楚,看完今天的内容就了解了
一、 生育保险领取条件有哪些?
需要符合当地计划生育政策;
连续交满12个月社保,且后续仍继续缴纳。有的朋友说生产的时候不足12个月怎么办?一般来说,自孩子出生之日算起,18个月内,满足连续缴纳12个月就可以享受报销,不过具体地区略有差异,详情可咨询当地,也可以咨询小北哦~
二、 生育报销可以报销哪些费用?
报销可以分为医疗报销和生育津贴,二者有何不同呢?
医疗报销比较容易理解,就是围绕孕产这个过程所产生的医疗费用,比如孕检费、手术费、住院费等,这些方面的报销。比如石家庄自然生产报销2000元,剖腹产报销3500元
生育津贴是作为女性职工在孕产期间的一个工资补充,也就是说女性职工在孕产假期间,不能去上班,但工资仍然会照常发,比如小丽月工资5000元,产假128天,除去每个月的个人社保费用,实际到手仍有2万左右的工资收入,如果是月工资8000元,那么生育津贴也会更高
三、 女方没有社保,男方有社保可以报销吗?
答案是可以报销。像今年情况比较特殊,有很多在年前离职的朋友,在年后没有及时入职,这就导致了社保断交,断交之后不能满足连续12个月,或者是没有缴纳社保,这样的情况怎么报销呢?
如果男方有缴纳社保,满足生育政策,满足连续12个月缴纳社保,此时可以享受生育报销中的医疗报销,也就是有关孕产期间的医疗费用,虽然不及生育津贴报销的那么多,但能够报销几千块钱也是不错的
最后温馨提醒大家,如果刚出生的宝宝出现黄疸等疾病,需要住院,这时候依靠女方的生育保险也可以报销部分医疗费用,或者是孩子出生后的3个月内,办理孩子的医保,也可以报销孩子从出生时的医疗费用
今天是不是又学到了呢?最后小贝想问大家,今年的五一,你过得开心吗?