鲁达 储备干部就是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展，必须有中坚管理阶层和优秀的人才，除了外聘，企业越来越重视培养自己的管理人才，打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。
二、储备干部主要做什么“储备干部”，比一般的员工享有一些升职上的特权，例如某些企业会有针对管培生或者干部的培训，而这些是算在升职加薪的权重里的。(这种情况一般只出现在正规的大企业和名校招聘的时候)
储备干部一般是一些企业为了培养能够随时上岗替位的人才而设立的岗位，貌似好像很高大上的样子。新员工初来乍到就能够上任管理的岗位，学习管理知识。
其实事实并非如此，刚开始接触这个工作的储备干部一般都会被安排在基层做起，经过一段时间的训练达到该公司的标准之后才能担任一般管理人员。
当然，不同公司对储备干部的定位不一样，有的其实只是一个噱头，他们急着招人进公司，然后做着苦力的工作，所以大家在求职的时候一定要学会辨别。