luda 菁华中学一教师因被解聘指校方打击报复， 校方称该老师修为不够，正等待仲裁结果 ” 据严老师表示，社保和住房公积金问题是引发菁华中学的教师们普遍不满的另一个导火线。
原标题：
老师举报自己学校 遭校方“秋后算账”？
校方给严老师开具的警告信。
深圳新闻网 讯 严永进老师怎么也没想到，自己工作了14年的岗位，会在半年间面目全非：校董会公开解聘了他；班级内学生噤若寒蝉，新来的班主任严令禁止学生闹事，学生们只能偷偷给他送花以表不舍之情……而这一切在他看来，都是因为自己曾经举报校方。究竟是何因由，导致如今境况？晶报记者进行了独家调查。
任教14年，工作非常出色
却突遭校方解聘
7月8日，菁华中英文实验中学（以下简称菁华中学）师生放暑假的前一天，在全体教师大会上，菁华中学校董会以严老师辱骂学生为由，宣布解除与严老师的长期劳动合同。据了解，严永进自2002年9月起，在深圳菁华中英文实验中学担任数学老师兼班主任14年，历年均被评为优秀班主任和优秀学生导师。自2012年9月1日起，他与菁华中学董事会签订了无固定期限的长期聘用合同。
多位不愿意透露姓名的同事表示，严老师无论是专业教学还是班主任管理工作都非常出色，有目共睹，“最差的班在他手里都被管得服服帖帖的，每周都拿流动红旗”。有学生表示，严老师对于班级管理有经验，上课气氛很好，也有部分匿名学生表示，严老师教学较为严格，“但都是为了我们好”。“严老师被换后，我们全班凑钱买花，班里大约十个同学一起去给严老师送了花。本来还想一起签名写信希望老师继续当班主任，但被发现了就不敢写了。”一名匿名学生表示。
这样一位老师，为何会突然遭校方解聘？据严老师本人透露，源于其维权之举“得罪”了校领导。
严永进在菁华中学任教14年