luda 工匠精神，工匠精神是什么？相信很多人都知道。因为我们上学的时候，我们的老师总是教导我们要努力、仔细、学习工匠精神！据说乌鲁木齐独木舟装饰一直重视“工匠精神”的追求和积累，“工匠性格”的形成和培养。
一直弘扬“匠心精神” 坚守优质家装工程，跟着乌鲁木齐装修网小编一起了解下内容吧！轻舟装饰在企业管理中，十分注重对“匠心精神”的追求和积累、“工匠性格”的塑造和培养，传承并严抓每个工地，致力打造优质家装工程。
7月18日，轻舟装饰组织举办了一场工程队伍年中总结及下半年启动大会。回顾往期工程项目，总结上半年工地检阅事宜，在工人、工地安全、质量、工期、工程形象和服务效率上进行探讨，会议深入推进。
极致工艺的每一个细节，都值得被放大欣赏。每个作品背后的英雄，都应该被表彰鼓励，匠心师傅们拿到了属于自己的荣誉奖杯。
在本次匠人匠心大会上，公司董事长、总经理也无一例外强调，专注踏实做好工地施工，哪怕是一枚螺丝钉，精准位置做到严丝合缝，保证细节质量，对每一位选择我们的业主负责。业主给了我们机会，我们要给业主信任。
在场的工程团队深知自己身上肩负的重任，信心百倍在未来半年乃至更长远，坚守“匠心精神”为广大业主打造精品家装工程。“不忘初心，方得始终”大会意旨致敬匠心，触碰匠人之心，为呈现更优质工地，轻舟装饰不断探索、奋进、卓越，将高品质整装做到极致！
一个企业要打造出属于自己的品牌，必须传承和弘扬匠心精神。匠心精神和企业家精神的诚信、担当、创新和坚持都是同根同源，一脉相承的。这种精神不仅仅可以帮助企业发展，还能联动高品质服务，这是一个企业传承的重要基因。
轻舟装饰工程团队简介
自有工人团队
公司成立14年来，建有工程部，下设工程经理、工程主管、工程助理、装修管家、项目经理、各工种工人团队，长期服务于轻舟装饰开工的各小区家庭。工人持证上岗是最基本要求，定期考核工人技能，提高工人文化素养，培训了一批又一批家装工艺骨干团队。
工地管家制
装修管家负责验收、巡检工地。监督项目经理落实工地施工，引导协调业主与设计师、工人之间的配合，严格按照公司工地管理要求，把控安全质量与工期等诸多事宜，时时督查工地最新进展。
先进工艺培训
轻舟装饰坚持德系工程，对于先进设计理念的更新，不断跟进落实工艺学习，每一道工序精益求精。
工匠技艺比拼
评选“星级管家”和“星级项目经理”，荣誉奖杯和丰厚报酬回报辛苦付出的工人师傅们，鞭策工人增进技艺。
工地影片留底
全程掌握工地施工流程，从开工交底至竣工入住，每个施工验收节点，拍摄照片、全景图、视频等进行留底，隐蔽工程制作光盘赠送业主。
售后质量服务
公司实行“砸无赦”，施工验收发现工地质量问题，当场砸掉重新装修；装修竣工后，由客户关怀部定期回访，如有检修问题，24时内上门进行维护保养。
“匠心精神”重在知行合一，需要经历认知——传承——重塑的过程。轻舟装饰在实行全国先进的装修管家制基础上，严格践行五巡八检制，每周公司总经理例行工地大巡检，每个环节不敢怠慢，因为工地是装饰企业的根本，质量必须卓越！
一个人要是具有匠心精神不得了，一个装饰公司要是具备了匠心精神，您家的装修交给他们，您还有什么理由担心?