单位有一个心理,待遇都是别人家的公司,领导都是别人家领导强。
正如节假日旅游,就是从自己呆腻歪的地方到别人呆腻歪的地方,世界这么大,我想去看看;景点这么挤,我只想回家。员工对自己的领导也是这样的感觉。同事之间私下聊天,最爱吐槽咱们怎么摊上这么一个倒霉催的上司。如果被领导听见这“三句话”,当面可能笑眯眯、笑呵呵的,背后气得掀桌子,关门可能摔杯子。“这三句话”,被领导听见一次,你就别想职场翻身。【一】别人家的领导怎么那么好。
燕子心直口快,整天叽叽喳喳,是部门的开心果。几位女生经常凑一起叽叽咕咕,东家长李家短,互相对比朋友圈,你看看我同学晒的三八节福利,人家的领导对女生怎么这么大方?!你再看看我邻居晒的旅游,这是人家领导力排众议,给她们争取的待遇。你们说说,就咱们这位头儿,只知道撅腚干活,啥福利也不敢争取,谁让咱们摊上这么一位怂蛋啊。领导正好从门口经过,听得真真切切,脸上笑眯眯的,回到办公室关上门,差点掀翻了桌子。没过多久,燕子就被外派到一线“补上基层经历这一课”去了。
【二】以前都这样干的。
华子憨厚敦实,脑子一根筋,不是说他说话不过脑子,有时候他上班就不带脑子来。三个月前空降了新领导,新官上任三把火,推翻了许多工作流程,公司运转效率明显提升,但员工增加了工作强度,有点叫苦不迭,不像以前那么清闲了。员工扎堆吐槽,纷纷抱怨这位领导。领导过来找华子,责问华子这件事怎么不按规矩办?华子脖子一梗,“以前都这样干的,以前做法挺好的,我就按以前的流程做了。”领导的脸当时就长白山了,啥也没表态,转身气呼呼走了,据说进门就摔了一个茶杯。没过多久,华子就被调回原下属单位,领导说,“华子回原单位呆着也挺好的。”
【三】领导只想自己向上爬。
大牛属于“头大无脑”型的,整天顶着个大脑袋,嘴上说话从不把门。大牛部门的领导比较年轻,上进心很强,每天像打了半斤鸡血后再来上班。领导自觉加压,推功揽责,主动谦让,把资源让给别人,把难题留给自己。领导这么做,让大牛他们经常加班加点,大家背后总是埋怨领导揽事多事。有一次加班,大牛越想越生气,大嘴一张,“咱们头儿太自私了,只想自己向上爬,不争取福利,只争取任务,真是一将成名万骨枯啊。你们看人家老年办张主任多会做人啊。”领导正好过来要材料,这句话就像钉子一样钻入耳朵。领导呵呵一笑,转身回屋,门摔得山响。后来,大牛真的被调整去了张主任手下,领导私下说,“大牛既然喜欢轻松,那就去老年办吧”。