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签了合同第二天不干了 签了合同干不到工期扣工资合法吗

大家好,小晋来为大家解答以下问题,关于签了合同第二天不干了有工资吗,签了合同第二天不干了很多人还不知道,今天让我们一起来看看吧!

1、如果你直接离职,公司可以按照合同规定处理,可能需要你支付违约金,甚至可能影响下一份新工作。

2、根据《劳动合同法》中第37条的明示规定,劳动者要辞职,必须提前30日以书面形式通知用人单位,才能解除劳动合同。如果员工处于试用期,只需要提前三天通知用人单位。

3、因为新签的合同一般都在试用期内,所以你要提前三天向用人单位提交书面离职报告,办理离职手续。

本文到此结束,希望对大家有所帮助。

责任编辑: 鲁达

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