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的人也效果非常好。通过使用一分钟目标、一分钟称赞和一分钟批评，他们的孩子 开始学会自我管理，夫妻双方也更默契、更和谐。
《六维领导力》(杨思卓) 杨思卓的研究让领导力变成一个可分解的六力模型组 合，这一领导模型至少可以实现两个效果:第一，让领导 力这个长期停留在理论层面的管理概念真正实现落地，让 读者可以比对各自的领导力板块组成状态，建构自己独有 的领导力图示，从而有针对性地提升个体的领导力短板 第二，有利于对管理者群体进行领导力整体评估，从而将 管理者按照综合评估倾向进行优质配置。优化企业的管理队伍，让合适的管理者在 合适的领导岗位上发挥效用。
《杜拉拉升职记》(李可) 柳传志坦率地承认自己平时很少看纯管理的书。
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