鲁达 爸爸妈妈们注意了，有了宝宝别光顾着高兴，还有生育津贴这笔钱可以拿！想领取生育津贴，除了要缴纳满足地方规定的生育保险外，还需要在分娩完之后本人提交准生证、申领生育津贴申请表、医学诊断证明书及婴儿出生证明等材料给单位，单位通过社保经办机构去及时办理就可以了，目前的生育津贴直接打到职工的个人账户里了，员工只需提供个人的银行卡号给单位去采集一下信息。这样简化了参保单位和参保职工办理生育保险手续，享受生育保险待遇就更加方便啦！
生了孩子，女方没有生育保险，可以报销吗？
爸爸妈妈有了宝宝，本来是件高兴的事，可是妈妈没有生育保险，但是爸爸交了，能报销费用吗？别担心，当然可以！社会保险法规定用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。这就意味着，生育保险是社会统筹的保险种类，只要是参加工作的职工，用人单位都有义务替其缴纳，不区分男女。此外，如果爸爸参加了生育保险，而妈妈无业、未参加生育保险，一样能按规定从保险基金中报销费用。
生育津贴怎么计算？
生育津贴是什么？就是在生宝宝前或者生完之后会给我们相应的带薪产假，这个产假天数是单位上年度的平均工资×产假天数。不同周期的情况假期天数也不一样。怀孕不满16周会给15天的产假/，怀孕满足16周以上的42天/，产假正常生育的会给128天产假/，难产生产的会给143天产假/，另外，生双胞胎的会给143天的产假，每多生一胎会额外再给15天的产假！举个例子，比如单位的月平均工资是12000，那么生育津贴就是：12000/30*128=51200元。快算算自己该领多少钱吧！